Memoria Institucional 2011.
dc.catalogador | VPM | en |
dc.coleccion | Colección CIREN Difusión | en |
dc.contributor | Centro de Información de Recursos Naturales (Chile) | en |
dc.coverage | Chile | en |
dc.date | 2012 | |
dc.date.accessioned | 2015-05-18T18:34:42Z | |
dc.date.available | 2015-05-18T18:34:42Z | |
dc.date.issued | 2012 | en |
dc.description.abstract | Se espera para el año 2011: 1 Mejorar el Desarrollo de la Línea Base: mantener en forma actualizada una línea base de información que será la fuente de orientación del trabajo y de los servicios para los próximos años; 2 Soporte y Centro de Información para el Ministerio de Agricultura: Transformar la operación del ClREN en el centro neurálgico de operación, apoyo, soporte y manejo de la información relacionada con el quehacer del Ministerio de Agricultura y de cada una de sus reparticiones y/o Instituciones ligadas; 3 Aumentar el Valor Agregado de la Información: Transformar la operación del ClREN en el centro del conocimiento con valor agregado de la información de Recursos Naturales renovables, Silvoagropecuarios, alimentarios y Productivos del País, para hacerlo accesible y útil a los entes estatales y privados nacionales y extranjeros; 4 Colaboradores motivados, con alto compromiso y entrega: gestionar adecuadamente a los diferentes colaboradores de ClREN para mejorar sus capacidades y conocimientos, transformándolos en uno de los pilares importantes de su ventaja competitiva. Lo anterior pasa además por manejar a los colaboradores de alto potencial y desarrollar estrategias permanentes de renovación y crecimiento para ellos; 5 Desarrollar una operación sustentable: impulsar todas las instancias que permitan el tener una operación sana, sustentable económicamente y que entregue valor al País y al Ministerio de Agricultura y sus dependencias asociadas. La sustentabilidad debe provenir del complemento de recursos fiscales y de aquellos ingresos generados y provistos por la participación del CIREN en proyectos públicos y/o privados; 6 Desarrollo de una Cultura Innovadora: promover una cultura interna que facilite y apoye la innovación constante y que permita a través del uso de la creatividad y de la tecnología alcanzar una competitividad importante y una ventaja competitiva en el sector que participa. | en |
dc.description.tableofcontents | Introducción -- Historia de Ciren -- Quiénes Somos -- Misión Institucional -- Visión de Ciren -- Valores Institucionales -- Objetivos Estratégicos 2011 -- Consejo Directivo -- Organigrama Ciren -- Dirección Ejecutiva -- Gerencias -- Proyectos -- Estados Financieros, | en |
dc.format | en | |
dc.identifier.ciren | CIREN-0014 | en |
dc.identifier.uri | https://bibliotecadigital.ciren.cl/handle/20.500.13082/1227 | |
dc.language.iso | es | en |
dc.placeofedition | Santiago, Chile | en |
dc.publisher | CIREN | en |
dc.rights | Propiedad Intelectual CIREN | en |
dc.source.ubicacionfisica | CIREN-0014 | en |
dc.subject | Servicios de información | en |
dc.subject | Balance | en |
dc.subject | Sistema de información territorial | en |
dc.subject | Recursos naturales | en |
dc.subject | Proyectos | en |
dc.subject | Historia | en |
dc.subject | Gestión | en |
dc.subject | CIREN | en |
dc.subject | Organigrama | en |
dc.subject | Proyectos | en |
dc.subject.encabezamiento | Gestión institucional | en |
dc.title | Memoria Institucional 2011. | en |
dc.type | Informe de gestión | en |
dc.type | Memoria | en |
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- Memoria institucional 2011